대행 전환과 해지 인수인계 목록으로

대행사 교체 뒤 광고 성과가 처음부터 시작되는지 여부

대행사가 바뀐다는 이유만으로 광고 성과가 처음부터 시작된다고 단정할 수는 없습니다. 기존 계정을 이어 쓰는지, 광고 설정·전환 측정·소재가 함께 달라지는지에 따라 판단합니다.

목차

대행사 변경과 새 계정 생성의 차이

핵심 답

대행사가 바뀐다는 이유만으로 광고 성과가 처음부터 시작된다고 단정할 수는 없습니다. 기존 계정을 이어 쓰는지와 광고 설정·전환 측정·소재가 함께 바뀌는지를 나누어 확인해야 합니다. 광고주는 운영을 맡는 회사의 이름보다 교체 전후에 사용하는 계정과 광고의 변경 범위를 먼저 판단합니다.

‘처음부터 시작한다’는 설명에는 새 계정을 만든다는 뜻과 기존 광고를 새로 구성한다는 뜻이 섞일 수 있습니다. 과거 자료를 조회할 수 없다는 뜻으로 쓰이기도 합니다. 담당자는 이 표현을 그대로 받아들이지 말고 계정, 광고 구성, 성과 자료 중 무엇을 뜻하는지 대행사에 설명을 요청합니다.

구글은 기존 개별 광고 계정을 관리자 계정에 연결할 수 있고, 관리자 계정에서 새 광고 계정을 만들 수도 있다고 안내합니다. 기존 계정 연결과 새 계정 생성은 서로 다른 작업입니다. 새 대행사의 관리자 계정을 사용한다는 설명만으로 광고주 계정도 새로 생성된다고 판단하지 않습니다.

이어지는 대상별 판단 기준

교체 범위를 판단할 때는 실제로 달라지는 대상과 아직 알 수 없는 결과를 따로 기재합니다. 계정이 유지된다는 사실은 앞으로의 성과를 보장하지 않으며, 설정이 변경된다는 사실만으로 과거 성과 자료가 사라진다고 단정하지도 않습니다. 다음 질문에 대한 답을 계정과 보고서에서 각각 찾습니다.

판단하려는 질문계정·보고서에서 확인할 사실근거만으로 확정할 수 없는 것
기존 계정을 이어 쓰는가교체 전후 계정 식별 정보와 연결 대상동일 계정 사용에 따른 성과 유지
광고 구성도 그대로인가캠페인·광고그룹·소재의 변경 대상변경 후 성과의 방향과 크기
전환을 같은 뜻으로 측정하는가성과로 집계할 행동과 측정 설정의 변경 여부교체 전후 전환 수치의 동일한 해석
과거 성과를 조회할 수 있는가조회 권한과 보고서의 대상 계정·기간과거 성과의 재현과 소재 학습 상태

표의 마지막 열에 해당하는 질문은 작업 완료 여부와 별도로 다룹니다. 새 대행사가 계정 연결을 마쳤다는 답과 앞으로 같은 성과가 나온다는 답을 하나로 받아들이지 않습니다. 변경 사실이 정리되지 않았다면 ‘유지된다’거나 ‘초기화된다’는 결론부터 선택하지 않습니다.

권한 안내에서는 운영 관리 권한으로 캠페인과 소재를 생성·관리하고 성과를 조회할 수 있으며, 운영 조회 권한으로 집행 광고 정보와 성과를 조회할 수 있다고 설명합니다. 따라서 조회 화면에 접근할 수 있다는 사실만으로 새 담당자가 광고를 수정할 수 있다고 판단하지 않습니다. 광고주는 새 담당자의 역할에 필요한 권한이 무엇인지 설명을 받습니다.

계정부터 성과 자료까지의 확인 순서

담당자는 기존 계정 연결과 권한 변경 여부부터 확인한 뒤 광고 구성의 변경 범위를 정리합니다. 마지막으로 과거 성과를 어디에서 어떤 조건으로 조회할 수 있는지 대조합니다. 이 순서를 따르면 보고서가 있다는 이유로 기존 광고도 그대로 이어진다고 오해하는 일을 줄일 수 있습니다.

  1. 교체 전 계정의 식별 정보를 준비하고 새 대행사가 사용할 계정과 대조합니다. 기존 계정 연결인지 새 계정 생성인지 설명을 받고, 새 담당자의 접근과 운영 권한이 실제로 적용됐는지 확인합니다.
  2. 광고 설정·소재·전환 측정 중 변경할 대상을 요청합니다. 새 대행사가 그대로 사용할 항목과 수정하거나 새로 생성할 항목을 각각 기재하도록 합니다.
  3. 과거 성과의 조회 가능 여부를 확인합니다. 보고서의 계정, 대상 기간, 집계 조건을 읽고 교체 전 자료와 연결해 해석할 수 있는지 판단합니다.

준비 자료는 계정 식별 정보, 현재 광고 구성 자료, 전환으로 집계하는 행동의 설명, 과거 성과 보고서입니다. 담당자는 각 자료가 언제의 상태를 담았는지도 함께 기재합니다. 계정 소유권 이전이나 측정 인계의 세부 작업까지 이 판단 단계에서 확정하려고 하지 않습니다.

유지 항목과 변경 항목의 요청 내용

새 대행사에는 ‘기존대로 운영한다’는 포괄적인 답 대신 대상별 설명을 요청합니다. 변경 예정인 항목과 이미 처리한 항목은 상태를 따로 표시하도록 합니다. 담당자는 아래 내용을 교체 범위에 대한 설명 자료로 사용합니다.

교체와 함께 달라지는 대상이어 쓰는지 확인할 내용대행사에 요청할 설명
계정 연결·운영 권한기존 광고 계정 사용 여부와 새 담당자의 권한연결 대상과 권한 변경의 처리 상태
캠페인·광고그룹 설정현재 구성과 설정의 유지 범위수정 대상과 새로 생성할 대상
소재기존 소재 사용 여부와 제목·설명의 변경 범위유지·수정·신규 생성 항목과 그 이유
전환 측정집계할 행동과 측정 설정의 변경 여부교체 전후 지표를 해석할 때 달라지는 조건

대용량 다운로드 보고서 안내는 광고 구성 정보와 통계 지표를 포함한 보고서를 서로 다른 용도로 설명합니다. 구성 자료만 받았다면 과거 성과까지 확보했다고 처리하지 않습니다. 담당자는 광고 정보 자료와 성과 자료를 각각 받아 판단에 필요한 내용이 있는지 읽습니다.

같은 안내에 따르면 보고서는 실시간 자료가 아니며 최근 집계 완료 시간이 표시됩니다. 담당자는 자료를 받은 시각과 집계가 끝난 시각을 혼동하지 않도록 보고서의 집계 상태를 함께 기재합니다. 교체 직후 받은 보고서에 원하는 기간이 온전히 반영됐는지 판단할 때 이 정보를 사용합니다.

과거 조회와 미래 성과의 차이

과거 성과를 조회할 수 있다는 답은 이전 집행 결과를 읽을 수 있다는 뜻입니다. 앞으로 같은 결과가 나온다는 뜻까지 포함하지 않습니다. 담당자는 대행사의 설명에서 조회 가능 여부와 성과 예상이 한 문장으로 연결돼 있다면 각각의 근거를 따로 요청합니다.

교체 전후 보고서에 같은 지표 이름이 있어도 집계하는 행동이 달라졌다면 같은 의미로 읽기 어렵습니다. 전환 측정이 변경된 경우에는 이전 수치와 이후 수치를 바로 이어 평가하기 전에 무엇을 성과로 계산하는지 정리합니다. 명칭이 같다는 이유만으로 측정 조건도 같다고 처리하지 않습니다.

새 계정을 사용한다는 설명에도 기존 자료를 어디에서 조회할 수 있는지는 별도의 답이 필요합니다. 이전 자료의 조회 위치와 새 광고의 집행 위치가 다르다면 담당자는 어느 계정의 결과인지 표시해 읽습니다. 서로 다른 계정의 자료를 합친 총계만으로 광고 구성이 이어졌다고 판단하지 않습니다.

소재 학습 설명의 해석 범위

반응형 소재 안내는 등록된 제목·설명 애셋을 학습하고 최적화해 광고효과가 기대되는 조합을 선택한다고 설명합니다. 이 설명에는 대행사 교체 때 학습이 유지되는지 또는 초기화되는지에 대한 조건이 없습니다. 담당자는 소재에 학습 과정이 있다는 사실을 교체 뒤 상태에 대한 결론으로 확대하지 않습니다.

대행사가 ‘학습을 처음부터 해야 한다’고 설명하면 어떤 소재와 어떤 변경을 가리키는지 묻습니다. 기존 소재를 그대로 사용하는 상황인지, 애셋을 수정하거나 새 소재를 만드는 상황인지부터 명확히 합니다. 설명하는 대상이 특정되지 않으면 대행사 변경 자체가 초기화의 원인이라고 받아들이지 않습니다.

반대로 ‘기존 계정이라 학습도 모두 유지된다’는 설명 역시 별도의 근거가 필요합니다. 앞에서 정한 기준으로 작업 범위를 정리하되, 학습 상태에 관한 결론은 이를 직접 뒷받침하는 근거가 있을 때만 기재합니다. 담당자는 확정하지 못한 내용에 성과 회복 시점까지 덧붙이지 않습니다.

교체 뒤 추가 요청의 판단 시점

교체 범위를 합의한 뒤 광고주가 새로운 상품이나 행사 광고를 요청하면 그 작업은 별도의 변경 요청으로 표시합니다. 운영자 교체 때 정한 범위에 나중 요청을 섞으면 무엇 때문에 광고 구성이 달라졌는지 설명하기 어려워집니다. 담당자는 최초 합의 내용과 추가 요청 내용을 날짜에 따라 따로 기재합니다.

추가 요청이 기존 광고를 수정하는 일인지 별도 광고를 만드는 일인지도 작업 전에 정합니다. 새 대행사가 맡았다는 이유만으로 이후의 모든 작업을 교체 작업이라고 부르지 않습니다. 요청 목적과 적용 대상을 함께 남겨 다음 보고 때 어느 광고의 결과를 읽을지 명확히 합니다.

자주 묻는 질문

새 대행사가 계정 이름을 변경하면 새 계정입니까?

표시 이름이 달라졌다는 사실만으로 새 계정이라고 판단하지 않습니다. 담당자는 이름 대신 계정 식별 정보를 대조하고, 실제로 새 계정을 생성한 것인지 대행사에 묻습니다. 보고서에도 식별 정보를 함께 기재하면 이름 변경에 따른 혼동을 줄일 수 있습니다.

기존 광고를 복사하면 같은 광고로 취급해도 됩니까?

복사한 광고와 기존 광고를 동일한 대상으로 단정하지 않습니다. 담당자는 원래 광고를 계속 집행하는 것인지 별도 광고를 생성한 것인지 설명을 요청합니다. 복사 전 자료를 새 광고의 성과로 표기하지 않도록 보고 대상도 명확히 합니다.

같은 소재를 쓰면 문구 검토를 생략해도 됩니까?

계속 사용할 소재라도 현재 상품과 행사 조건에 맞는지는 별도로 검토합니다. 가격이나 판매 조건 등 광고 내용의 사실관계가 달라졌다면 담당자가 수정 필요성을 판단합니다. 성과 연속성에 대한 판단과 문구의 현재 적합성은 서로 다른 업무로 처리합니다.

대행사의 보고서 양식이 달라지면 어떻게 읽습니까?

새 양식을 받으면 지표의 뜻과 집계 대상을 설명해 달라고 요청합니다. 이전 보고서와 이름이 다른 항목은 같은 내용을 나타내는지 대조하고, 새로 추가된 항목은 정의를 읽습니다. 표의 위치나 디자인이 달라진 것만으로 성과 산정 방식까지 변경됐다고 판단하지 않습니다.

교체와 함께 광고 목표도 변경해도 괜찮습니까?

광고주가 목표 변경을 결정할 수 있지만 운영자 교체와 목표 변경은 별도 의사결정으로 기록합니다. 담당자는 새 목표에 따라 어떤 광고를 운영하고 무엇을 결과로 평가할지 대행사와 합의합니다. 이전 목표의 결과를 새 목표의 달성 여부로 그대로 해석하지 않습니다.

맨 위로 이동

광고대행 수수료 서비스 자세히 보기